附件6-1

造价咨询企业市场行为检查表

企业名称：

序号	评分标准	扣分限额	加分限额	本项加分	本项扣分	本项得分	备注
一	合同管理	15
1、企业提供2021-2022年合同管理台账。
2、企业提供现场随机抽取的2个咨询项目的咨询合同。
1	企业没有合同管理台帐的扣5分，不齐扣2分。	5
2	项目未签订咨询合同的，每个项目扣2.5分。	5
3	合同主要内容不完整、签章手续不完备的每个项目扣2.5分。	5
二	制度管理	15
1、企业提供业务操作流程、质量控制制度、质量考核办法等。
1	无业务操作流程制度的，扣5分。	5
2	无质量考核办法的，扣5分。	5
3	制定的制度、办法不合理、不完善的扣5分。	5
三	档案管理	10
1、企业提供2021-2022年项目档案台账。
2、企业提供现场随机抽取2个项目的咨询成果文件归档资料。
1	无项目档案台帐的扣5分；未能提供项目资料的，每个项目扣2.5分。	5
2	咨询档案应按要求装订且资料齐全，未装订或资料缺失每发现一处计扣1分。	5
四	咨询报告	20	7
1、企业提供2021-2022年项目三级复核台账。
2、企业提供现场随机抽取2个项目的咨询成果文件归档资料
1	咨询项目的档案中应有三级质量控制流程单，每缺一份扣2.5分。	5
2	流程单上三级审核意见、签名、日期，发现逻辑错误或不齐全的，每发现一处计减2.5分。	5
3	自校意见不详细的，每发现一处扣2.5分；	5
4	咨询报告书中签字、盖章、日期等不规范、不一致或不合逻辑的，每发现一处扣2分；其它不符合要求的，每发现一处扣 1分。	5
5	复核人复核意见和审定人审核意见内容详实，填写完整的，每个项目加1分。
2
6	咨询报告书中对项目审核过程中发现需引起建设方注意的相关事项进行分析并提出针对性建议的，每个项目加1分。
2
7	抽取2个项目的咨询成果文件复核人、审核人到场每人加1分（同一人加一次分不重复计算）
3
五	人员管理	20
1	企业在职员工均在企业签订了劳动合同，每发现一个未签合同扣1分	5
2	企业员工均在公司购买了社保，每发现一个未购买社保得扣1分	5
3	专职人员信息是否及时在造价监管系统登记变更 一项未及时办理变更手续扣2分，扣完为止	5
4	注册造价师是否存在挂证问题，发现一个扣5分	5
六	业绩及配合检查情况	10	3
1	是否按要求准备、提交受检资料，未按规定时间提交或提交不齐全扣3分；提交虚假资料、数据扣5分	5
2	是否配合监督检查机关履行监督检查职责，不配合检查扣5分	5
3	企业负责人或技术负责人到场加3分
3
注:执业质量检查基本分为90分，检查最终得分=90+加分值-减分值，占检查总分的40%。

受检企业得分： 检查人员签字： 受检企业负责人签字： 检查时间

附件6-2

造价咨询机构成果质量检查表

招标控制价（预算价）和结算价编制（审核）

企业名称： 工程名称：

序号	评分标准	扣分上限	本项目扣分	备注
一	咨询资料	15
1	资料不齐全，无法满足工程造价咨询编制或审核业务需求的，扣5分（图纸已经提供，但是内容不全面，或提供错误，且无其他补充资料进行佐证，影响正常审核，酌情扣分）	5
2	不能按要求提交成果文件检查的（委托方特殊要求保密项目除外，需提供证明资料支撑）	10
二	成果文件工程量清单编制及套价是否规范	40
1	工程量清单项目特征描述不全，每发现一处扣2分、应进行工程量计算而无工程量计算书的（工程量计算书为电子媒介附在咨询成果档案中视同提供，若电子媒介无法打开视作未提供，下同），每一处计减3分；有工程量计算书但是内容不完整或计算过程不完整的，视不完整程度每一处计减1～2分；	15
工程量计算书等电子存档的应提供U盘，并注明项目名称和内容。
2	工程量清单中工程量计算错误、套价错误、每发现一处扣2分；
工程量清单中计量单位有误、工程量输入错误，每发现一处扣1分，工程量清单项目漏项、错误的，措施项目不齐全或未计取的，每发现一处扣2分。	15
3	人工单价未执行发布单价的，每一单价扣5分，主要材料价格存在疑点时无法提供依据支撑的，每项扣2分，相同材料价格不一致却未作说明的，每一价格扣2分。	10
三	取费是否符合规定	15
1	税金错误的或税制调整期项目，无法佐证税率的正确计算依据的，扣5分。	5
2	安全文明施工费、规费等费用计算不符合规定的，每发现一处扣2.5分。	5
3	企业管理费、利润、风险费、总承包服务费、等费用计算时，未按规定或合同约定计取费率无说明的，计价程序、取费不符合规定或合同约定的每发现一处扣2分。	5
四	编制说明和封面成果文件盖章	20
1	成果文件编制说明（编制报告）表述不清楚的，表述有误的，每处扣2.5分；	5
2	是否加盖所在企业印章、法定代表人或授权人是否签章，不齐全的，每项扣2.5分	5
3	执业人员签字（手签）、盖章（执业章）日期是否符合规定及逻辑，不符合要求的，每项扣2.5分。	10
五	编制依据	10
1	咨询成果编制依据不正确扣10分；	10

注:成果文件质量检查基本为100分，检查最终得分为=100-扣分值，占检查总分的60%；

受检企业得分： 检查人员签字： 受检企业负责人签字： 检查时间