一、招聘原则
根据公开招聘、统一考试，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，把品德、知识、能力作为招聘人才的主要标准。
二、报考职位
本次招聘采取区统招统分的办法进行，确定20个事业单位空缺职位，进行公开招聘、择优录用，其中，经费来源为核拨的职位代码为001，共招2人；经费来源为核补的职位代码为002，共招8人；经费来源为自筹的职位代码为003，共招10人。
三、报名条件
1、具有清远市清城区户籍；
2、身体健康；
3、遵纪守法，品行端正；
4、已获得大专以上毕业证书；
5、年龄在35周岁以下（在1972年10月31日后出生）；
6、在职的清城区街镇、机关、区直事业单位合同工、集体工、临工，报考条件适当放宽：其中工作满一年以上（2006年11月前参加工作）的学历放宽到高中或中专；工作满三年以上（2004年11月前参加工作）的年龄放宽到38周岁（在1969年10月31日后出生）
四、报名方法
1、报名时间：2007年11月24日—2007年11月25日，每天上午08：00时—11：30时；下午14：30时—17：30时。
2、报名地点：清城区人民政府凤雅苑门口，联系电话：3939258、3939390。
3、报名要求：报考者按照公布的招考条件和要求，在规定时间内到指定地点报名。已获大专以上毕业证书的考生报名时需携带内地居民身份证、毕业证、户口薄；在职的清城区街镇、机关、区直事业单位的合同工、集体工、临工报名时需携带内地居民身份证、毕业证、户口薄、单位证明材料。考生报名时所有证件均需要原件及复印件，还需交本人近期正面免冠同版小一寸彩色照片2张。
五、考试
(一)笔试：考试科目为行政职业能力测验、申论两科，考试内容及阅卷评分委托地市级以上考试机构承办。
笔试时间：2007年12月9日
上午：09：00—11：00（行政职业能力测验）
下午：14：00—16：00（申论）
(二)面试：招聘职位与面试人数按1：3的比例计算，按笔试成绩由高至低确定。面试时间、地点另行通知。面试采取双抽签的方法进行。
按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例合成考试总成绩。依总成绩高低顺序确定各职位体检、政审人选(体检或政审不合格的，可依次替补人选)。
六、聘用
考生经考试、公示、体检、政审合格后，予以聘用。
七、其他
1、根据区物价部门规定，每位考生报名时收取报名考务费110元。
2、本次招聘工作由区人事局负责解释。
2007年11月8日