为进一步发挥就业供需平台作用,市人才就业中心根据不同的就业主体,积极搭建各类就业供需平台,根据招聘活动主题,有针对性地发动相应企业参加招聘,更好地提升了就业供需平台的精准度,促成劳动者和用工企业之间的相互匹配。
今年1至4月,全市共举办各类线上线下招聘会229场,达成就业意向12576人(次)。市人才就业中心持续强化就业供需平台建设工作,积极探索不同形式的招聘活动,让就业市场更“灵”、更“活”、更“全”。
定期招聘,确保日常招聘“不打烊”
近几年,市人才就业中心充分利用各类公共就业平台,每周六在市劳动大厦一楼大厅定期举办公益性招聘会,邀请企业到场参加招聘并提供大量优质岗位,推动招聘活动常态化,为求职者和企业用工提供定期和高质的双向供需平台。同时,鼓励本地企业提供优质岗位,为本地求职者实现就地就近就业,吸引更多劳动者留清返清就业。今年以来,劳动大厦一楼共举办招聘会21 场(次),264家企业共提供岗位 1392个(次),达成就业意向274人次。
△劳动大厦一楼大厅周六招聘会现场
定时招聘,确保系列招聘“不断档”
市人才就业中心以春节、高校毕业季等时间为契机,根据上级人社部门的统一部署,结合市委、市政府重点工作安排,以企业发展用工需求为导向,积极探索以线上线下招聘相结合的形式搭建就业平台,为企业发展提供用工保障,在全市范围内组织开展“南粤春暖”系列活动、民营企业服务月活动、百日千万网络招聘专项行动等就业服务活动,通过广泛搭建供求对接平台,开展职业指导下基层等活动,较好的帮助企业解决用人需求。同时,依托清远求职招聘小程序、广东清远人力资源服务产业园公众号等线上平台,不间断提供线上求职招聘服务,为企业和求职者广泛搭建供求对接平台。
△“南粤春暖”专场招聘会现场
今年以来,结合“南粤春暖”系列活动、民营企业服务月、百日千万网络招聘专项行动等活动,组织开展乡村振兴主题线上线下招聘会74场,有1863家(次)企业参加招聘会,提供岗位个5.9万个。清远求职招聘小程序自发布至今共有注册企业近1100家,发布岗位近1.8万个(次)。
定点招聘,确保对口招聘“不停歇”
市人才就业中心围绕市委、市政府重点工作安排,结合我市各行业发展需求,依托省职教城的区域优势,突出我市企业发展特点和各院校的专业设置,在省职教城各院校举办专业化、精准化、小型化、定制式线下招聘会。目前,已在省职教城3所高校举办8场小精专招聘会,89家企业到场参会,提供岗位1820个(次),达成就业意向126个。
△高校毕业生专场招聘会现场
此外,坚持“制造业当家”的发展思路,致力于解决服务制造业企业用工需求。在承接产业有序转移工作方面,落实“清远纺织服装产业八条”招工稳岗政策,为广清纺织产业有序转移园企业用工提供服务,抓住春节返乡劳动力集聚的有利时机,在各县(市、区)高频次密集举办“南粤春暖”暨“春风行动”稳就业特别行动,招聘现场为广清纺织服装产业园设置专门的招聘位置,截至4月底,各级人社部门累计举办专场招聘活动78场。